Wir suchen Menschen mit außergewöhnlichen und vielseitigen Begabungen. Menschen, die gezielt daran arbeiten, sich und ihre Karriere weiterzuentwickeln. Dafür schaffen wir die idealen Rahmenbedingungen: Unabhängig von der jeweiligen Position bekommt jede und jeder von uns von Beginn an ein hohes Maß an Verantwortung übertragen. Unsere Strukturen fördern die individuelle Entfaltung bei gleichzeitig durchlässigen Hierarchien.
"Mein Praktikum bei Haselhorst Associates hat mir einen super Einstieg ermöglicht, indem ich die Branche, das Unternehmen und den Arbeitsalltag intensiv kennenlernen konnte. Als Werkstudentin konnte ich dann während meines Masters nahtlos weiterarbeiten und war dabei stets voll in den Projektalltag eingebunden. Mittlerweile arbeite ich Vollzeit als Beraterin im Bereich urbane Transformation bei Haselhorst Associates und kann gemeinsam mit meinem Team Städte, Stadtwerke und Unternehmen in ihren Transformationsvorhaben unterstützen. Den Ausgleich schaffen übrigens die wahnsinnig coolen Teamevents und Veranstaltungen, bei denen wir mit dem gesamten HA-Team regelmäßig zusammenkommen!"
"Bei Haselhorst Associates bringt jeder seine Stärken und seine Expertise ein! Im Bereich Smart City analysieren wir Städte in Deutschland und weltweit und projektieren gemeinsam mit kommunalen Vertretern, Stadtwerken und Partnerunternehmen Strategien und innovative Lösungen. Gemeinsam mit unserem Team entwickeln wir laufend neue Ideen. Ob es um die Weiterentwicklung von Infrastrukturen oder die Umsetzung einer Digitalisierungs-Roadmap geht: Städte müssen auf Veränderungen vorbereitet sein. Und wir unterstützen sie bei jedem Schritt auf diesem Weg."
"Bevor ich zu Haselhorst Associates gekommen bin, hatte ich ein Sport-Stipendium in den USA. Natürlich war die Arbeit hier eine große Umstellung für mich; ich habe aber auch sehr von vielen Dingen profitiert, die ich während meines Stipendiums gelernt habe. Dazu zählen eine große Lernbereitschaft, mein Arbeitswille und meine Teamfähigkeit. Bei Haselhorst Associates wurde ich von Anfang an eng in Projekte eingebunden und hatte so eine sehr steile Lernkurve. Außerdem hat es mir großen Spaß gemacht, mit so vielen tollen Kollegen zusammenzuarbeiten. Ich kann mir gut vorstellen, nach meinem Master-Studium wieder zurückzukommen und möchte jede Person ermutigen: Um in der Unternehmensberatung erfolgreich zu sein, braucht es nicht immer einen klassischen Werdegang."
"Ich bin Associate Partner im Bereich Restrukturierung und habe damit meine Leidenschaft zu meinem Spezialgebiet gemacht. Inzwischen arbeite ich schon seit über zehn Jahren bei Haselhorst Associates; angefangen habe ich als Consultant. Vor vier Jahren habe ich ein Kind bekommen und bin in den Mutterschutz gegangen. Nach einer kurzen Elternzeit bin ich wieder eingestiegen. Unsere Unternehmensberatung passt sich flexibel und mit kurzen Wegen an die individuelle Leistungsbereitschaft der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an – und das ganz ohne vorgefertigte und deshalb oft starre Pauschallösungen."
Ob Praktikant, Junior Consultant oder Partner: Jede und jeder von uns trägt Verantwortung und unterstützt von Beginn an bei der Durchführung unserer Projekte. Unsere Aufgaben sind extrem vielseitig und sorgen dafür, dass jeder Arbeitstag voller neuer Herausforderungen steckt.
„Eine offene Kommunikationskultur ist für die Vereinbarung von Familie und Beruf das A und O."
Sabrina Hirniak, Associate Partner
„Ich finde es extrem spannend, Kommunen und städtische Unternehmen aktiv bei der urbanen Transformation zu unterstützen."
Leonie Schiermeyer, Consultant
„Schon am dritten Tag nach meiner Einstellung war ich vor Ort bei einem Projekt und konnte aktiv Dinge mitgestalten."
Christoph Schwarz-Schütte, Associate
„Die Arbeit in der Restrukturierung ist extrem vielfältig und geprägt von unterschiedlichsten Facetten."
Tobias Haßel, Director
Ein starkes Team entsteht nicht von allein. Was es dafür braucht, sind Gelegenheiten, um sich auch einmal abseits der täglichen Arbeit kennenzulernen und auszutauschen. Wir schaffen diese Möglichkeiten und tragen so aktiv dazu bei, dass unsere Unternehmenskultur tatsächlich gelebt wird. Werden Sie Teil unseres Teams und genießen Sie die Vorteile unserer umfangreichen Corporate Benefits.
Von internen Mitarbeiter-Veranstaltungen bis hin zu Weiterbildungsangeboten in Kooperation mit externen Partnern: Wir sorgen sowohl für unterhaltsame Events zum Ausgleich für den Arbeitsalltag als auch für qualifizierte Workshops zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
